Егер сіз тәтті жалған мақтау пікірлерінің теңізін тастасаңыз,онда бұл қоқыс салушы. Құрылыс деңгейі белгілі ірі компаниялар арасында объективті түрде ең нашар.
Тверьдегі кеңсенің интерьерін жөндеу өте Қайыршы және көңілсіз. Атмосфера мен жұмыс жағдайлары соған сәйкес келеді.
Бұл непотизмі бар жылан, басшылық үшін тендерлік кері қайтарулар. Басшылық «өздеріне»беретін жалған тендерлерде берік және ұзақ отырады.
Менеджерлер мен планктондар кез-келген арам жолмен, өздерінің арсыздық деңгейіне, шірік пен арсыздыққа байланысты қызмет етеді.
Бұл қоқыста қалыпты адамдар қалмайды.
Кемшіліктері
непотизм, шіріген адамдар
Компания туралы шынайы адамдардың шынайы пікірлері ГК Гранель
Анонимді пайдаланушы11 айлар бұрын
1
Пікірді бағалаңыз0
0
0
Мен кеңес бермеймін
Мәскеуді дамыту нарығындағы ең нашар өнім! Осы әзірлеушінің пәтерлерімен байланыспас бұрын бірнеше рет ойланыңыз!
Пікірлерді агрессивті түрде бұрмаламаңыз!
Әйтпесе, сіз құрылыс мектептерімен және төтенше жағдайлармен, сондай-ақ менеджерлердің дөрекілігімен проблемалар мен жүйке күйзелістеріне айналмайсыз.
Жаңа... Бұдан әрі оқып отыру
Валерия1 жыл бұрын
5
Пікірді бағалаңыз0
0
0
Достар ұсынды-достар сәтсіздікке ұшырады
Біздің жақсы достарымыз Гранельге жүгінуге кеңес берді-олар Гранель салған тұрғын үй кешенінен үй сатып алды. Кілттер уақытында алынды, нәтиже суреттердегідей болды, рендерлерден ерекше ерекшеленбеді, жалпы нормалардың тәжірибесі және олар оны бөлісті. Жылжымайтын мүлік нарығы үлкен болғандықтан, әзірлеушілер... Бұдан әрі оқып отыру
Имя Фамилия1 жыл бұрын
1
Пікірді бағалаңыз0
-1
1
қоқыс
Осы кеңседе әңгімелесуге бардым.
Көптеген пафос және кәсіби емес сұрақтар. Мен тіпті 20 жылдық мансабымда одан да жағымсыз нәрсені есіме түсіре алмаймын.
Кәсіби шеңберлердегі беттің беделі ең нашар екені бекер емес.
Жүйкеңізді және жеке беделіңізді сақтаңыз.
қоқыс
Егер сіз тәтті жалған мақтау пікірлерінің теңізін тастасаңыз,онда бұл қоқыс салушы. Құрылыс деңгейі белгілі ірі компаниялар арасында объективті түрде ең нашар.
Тверьдегі кеңсенің интерьерін жөндеу өте Қайыршы және көңілсіз. Атмосфера мен жұмыс жағдайлары соған сәйкес келеді.
Бұл непотизмі бар жылан, басшылық үшін тендерлік кері қайтарулар. Басшылық «өздеріне»беретін жалған тендерлерде берік және ұзақ отырады.
Менеджерлер мен планктондар кез-келген арам жолмен, өздерінің арсыздық деңгейіне, шірік пен арсыздыққа байланысты қызмет етеді.
Бұл қоқыста қалыпты адамдар қалмайды.